Le pack « Formation »

Défibrillateurs « Saver One »

Tous les ans, 50 000 personnes décèdent d’un arrêt cardiaque subit, soit en moyenne138 décès par jours. 80% de ces décès se déroulent dans les lieux publics et au travail.

Un arrêt cardiaque est un dysfonctionnement du rythme électrique du cœur, appelé fibrillation ventriculaire, qui survient subitement à n’importe qui, en bonne ou mauvaise santé, sportif ou non sportif et à tout âge confondus.

Seul un défibrillateur automatisé externe est efficace pour rétablir le rythme cardiaque normal. Associé aux 3 gestes qui sauvent (appeler les secours, masser, défibriller), la victime à toute les chance de survivre. Le cas échéant le taux de survie est de 2 %.

Selon une enquête de L’INSEE commandé par le ministère de la santé, de la jeunesse et des sports, 20 000 vies pourraient être sauvées si les lieux publics et les entreprises s’équipaient d’un défibrillateur automatisé externe.

C’est pourquoi le décret d’application du 4 mai 2007 autorise toutes personnes à utiliser un défibrillateur automatisé externe (DAE). Il existe, en France uniquement, deux catégories de défibrillateurs :

• Le défibrillateur entièrement automatique (DEA) (uniquement en France)
• Le défibrillateur Semi-automatique (DSA).

Chaque défibrillateur automatique externe vous guide oralement, et visuellement (Samaritan pad 300) dans toutes les étapes de la réanimation cardio-pulmonaire. Le DAE analyse et diagnostique l’état du patient, puis recommande le choc thérapeutique uniquement en cas d’arrêt cardiaque donc de fibrillation ventriculaire. Vous n’avez aucun risque de mauvaise interprétation, que ce soit avec un DEA ou un DSA. Au contraire, le simple faite d’appuyer sur le bouton choc d’un défibrillateur Semi automatique constitue une garantie supplémentaire permettant de vérifier le bon déroulement des étapes de la réanimation cardio-pulmonaire.

Pas encore obligatoire mais néanmoins fortement conseillé, un défibrillateur automatisé externe permettra au chef d’entreprise ou à son gérant ,de remplir ses obligations de moyen en matière de sécurité et de prévention des risques au travail, en optimisant l’efficacité des soins d’urgence avant l’arrivée des secours de premières urgences (Samu/pompier) et ainsi de sauver la vie de vos collaborateurs ou clients.

La formation n’est pas nécessaire pour utiliser un défibrillateur mais fortement recommandé (arrêté du 09 Novembre 2010). Chaque salarié a la possibilité, au sein de son entreprise, de devenir sauveteur secouriste du travail. Pour cela il devra suivre une formation aux gestes de premiers secours appelé formation SST.

Un citoyen a la possibilité de s’inscrire à la formation premiers secours civique niveau 1 ( PSC1). Le plus souvent la croix rouge organise des sessions du soir facilement accessible à tout le monde.